商學院致力培育具專業能力、恪守倫理並可即時投入職場的畢業生。為配合此使命，學院認為需要建立恆常且架構完善的機制，連結課堂學習與真實業務實務，讓學生建立專業技能及業界人脈，協助他們順利由校園過渡至職場。
根據僱主調查，溝通、團隊協作、專業態度及適應力等核心職場能力，一直被視為聘用畢業生的必備條件。僱主亦強調，學生如曾參與實習或師友計劃，對求職有顯著幫助，可直接提升畢業時的競爭力。
為解決學生在優質體驗式學習機會分配不均的現況，學院由 2026/27 學年新入學學生起，將工作體驗實習計劃 (WILP) 及師友學習計劃 (MP) 列為畢業要求。這套架構，確保所有商學院學生在畢業前均可獲得工作體驗實習與師友指導機會，裝備他們成為具競爭力、準備充足並可隨時投身職場的專業人才。
學生入學批次
有關要求將按學生入學批次分階段推行：
- 一年級入學（四年制課程）：由 2026/27 學年入學學生起生效
- 二年級入學（高年級入學）：由 2027/28 學年入學學生起生效
- 三年級入學（高年級入學）：由 2028/29 學年入學學生起生效
涵蓋課程及相關要求
工作體驗實習計劃 (WILP) | 師友學習計劃 (MP) | |
涵蓋課程 | 就讀下列課程的所有學生，須于畢業前完成工作體驗實習計劃 (WILP) 要求。
*備註：人力資源管理工商管理(榮譽)學士 (BBA-HRM)課程獲豁免此工作體驗實習計劃(WILP)要求，該課程設有獨立的實習計劃，並已列為必修畢業項目。 | 就讀下列課程的所有學生，須於畢業前完成師友學習計劃 (MP)要求
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相關要求 | 完成認可實習計劃 (WILP 最低時數：135 小時) | 完成認可師友計劃 (最低時長：3 個月，9 小時接觸時數) |
評核方式
完成 / 未完成 (不影響 GPA)，學生須取得「完成」評級方可符合畢業要求。