恒大管理系2019微電影《後來》

此微電影於香港恒生大學（恒大）校園拍攝，並由管理學系同學演出。故事內容純屬虛構，如有雷同實屬巧合。

恒大管理系2016微電影《四年》

此微電影於香港恒生大學（恒大）校園拍攝，並由香港恒生大學同學製作及演出。故事內容純屬虛構，如有雷同實屬巧合。

最佳廣告錄像獎

BBA-MGT兩位四年級同學陳可兒  和曾珮汶 （與另外兩名隊友），擊敗388個來自全港大學和大專院校的參賽隊伍，勇奪2017-2018年度大學聯校市場策劃比賽（JUOMA）的金獎和最佳廣告錄像獎。

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課程資訊‌

人力資源管理工商管理（榮譽）學士（簡稱BBA-HRM）充分利用私立大學的有利條件（例如最先進的課程設計、緊密的關係、和熱誠的教授等），成為香港具競爭力的本科課程。BBA-HRM旨在培養人力資源管理（HRM）專業人才和人才，為學生提供人力資源管理方面的理論和實踐，以便他們能夠應對挑戰並在瞬息萬變的商業環境中掌握機遇。

課程目標

本課程將

• 發展學生的創造力、批判性思維、分析能力及解決問題的能力；
• 培養學生的溝通、人際交往、領導能力、自主學習及其他技能；
• 培養學生的社會責任感及對商業道德的承擔；
• 提升學生的國際商業意識及本地企業認知；
• 為學生提供在商業領域（特別在人力資源管理方面）的先進理論和知識；
• 為學生提供先進的技能和技術，令他們成為商業從業人員，更具體地，成為人力資源管理專業人員；
• 培養學生在管理別人時的博雅教育精神，並將道德原則應用於現實生活中的能力．

課程預期學習成效

完成人力資源管理工商管理（榮譽）學士課程後，學生應能：

• 運用跨學科及多學科知識，以應對專業及個人挑戰；
• 具備良好商務溝通能力及團隊合作精神，融匯各項技能及知識，以持續個人的終身學習；
• 衡量個人的貢獻及責任，成為負責任的僱員、商業領袖及商業夥伴；
• 具備廣濶視野，並積極探究各項環球議題，以及政治、文化、社會科學、科技等領域的發展；
• 具備把握機遇和應對商業挑戰的策戰思維，並得到解決人力資源問題所需的能力；
• 成為知識淵博的企業從業人員、並專精於招聘和甄選、培訓和發展、及薪酬和績效管理等職能的人力資源管理專業人士；
• 認識管理的人性面，並運用更符合人道主義的方式，在功利主義的商業環境中從事管理和與人互動．

入學要求：

• 中六畢業，於香港中學文憑試考獲中、英文3級或以上，及三科2級或以上，當中包括數學及通識教育。
• 入學資格與本地大專及大學的要求相同，申請人需擁有香港高級程度會考學歷、IB高中學歷、其他認可學歷、其他非本地的學歷或以成人學生身份報讀。

課程簡介：

 

人力資源管理工商管理（榮譽）學士在資歷架構下獲得認可。
資歷架構級別：五 | 資歷名冊登記號碼：18/000843/L5 | 登記有效期: 08/11/2018 至 31/08/2026

學習範疇（資歷名冊）

主要學習及培訓範疇:	A03 商業及管理
子範疇 (主要學習及培訓範疇):	A0305 綜合商業管理

查詢
電郵: mgt@hsu.edu.hk